INTRODUCCIÓN
La Ley N° 31288, publicada
en julio de 2021, es una norma fundamental en la lucha contra la corrupción y
la ineficiencia en la administración pública peruana. Su objetivo principal es tipificar
de manera específica las conductas infractoras en materia de
responsabilidad administrativa funcional (RAF) y establecer medidas para el adecuado
ejercicio de la potestad sancionadora de la Contraloría General de la
República (CGR). Esta ley realiza importantes modificaciones a la Ley N° 27785,
Ley Orgánica del Sistema Nacional de Control y de la CGR, fortaleciendo el rol
fiscalizador y sancionador del ente de control.
I. MARCO LEGAL Y COMPETENCIA SANCIONADORA
A. Objeto y Modificaciones
La Ley N° 31288 tipifica las
infracciones de RAF y establece medidas para la potestad sancionadora de la CGR.
Modifica once artículos y una definición de la Ley N° 27785 (Artículos 11, 45,
46, 47, 48, 51, 56, 57, 58, 59 y una definición básica de la Novena Disposición
Final).
B. Responsabilidad y Potestad
Sancionadora (Art. 11 y 45)
La Responsabilidad
Administrativa Funcional (RAF) es aquella en la que incurren servidores y
funcionarios por contravenir el ordenamiento jurídico administrativo y las
normas internas de su entidad, identificada como resultado de un servicio de
control posterior.
- Determinación de Responsabilidades: Para la
determinación de RAF, la CGR adopta acciones para determinar la
responsabilidad e imponer la sanción.
- Prevalencia: La potestad sancionadora de la
CGR en materia de RAF prevalece frente a otras potestades
sancionadoras administrativas, articulando con ellas para el deslinde de
responsabilidades.
- Otras Responsabilidades: Si se identifican
responsabilidades de tipo civil o penal, las autoridades competentes deben
iniciar las acciones correspondientes.
- Hechos Sancionables: La CGR ejerce la
potestad sancionadora teniendo como referencia los hechos contenidos en
los informes de control posterior que identifican la RAF.
II. TIPIFICACIÓN DETALLADA DE CONDUCTAS INFRACTORAS (ART. 46)
La Ley establece 32 conductas
infractoras, clasificándolas en graves y muy graves. La
infracción puede cometerse de forma intencional o por falta de
diligencia debida. El perjuicio es un efecto adverso diferente a la
transgresión de normas.
A. Infracciones por Uso y
Gestión de Recursos
Estas infracciones se centran en
el manejo indebido de fondos, bienes y patrimonio público.
|
N° |
Conducta Infractora |
Clasificación Inicial |
Condición para ser Muy Grave |
|
1. |
Autorizar o ejecutar operaciones o gastos no
autorizados por ley o normativa, ocasionando perjuicio al Estado. |
Grave |
Si el perjuicio es económico o se ha
generado grave afectación al servicio público. |
|
2. |
Autorizar o ejecutar el otorgamiento de
encargos o fondos fijos, o ejecutarlos, incumpliendo disposiciones que los
regulan, ocasionando perjuicio al Estado. |
Grave |
Si el perjuicio es económico o se ha
generado grave afectación al servicio público. |
|
3. |
Autorizar, ejecutar o influir para la
transferencia o uso irregular, en beneficio propio o de tercero, del
patrimonio y recursos de la entidad, infringiendo normas específicas. |
Grave |
Si el perjuicio es económico o se ha
generado grave afectación al servicio público. (Misma sanción aplica a quien
permita que un tercero realice estas acciones ). |
|
4. |
Usar bienes o recursos públicos incumpliendo
normas, o influir para su utilización irregular, ocasionando perjuicio al
Estado. |
Grave |
Si el perjuicio es económico o se ha
generado grave afectación al servicio público. (No incluye el uso de
vehículos asignados al servicio personal por razón del cargo ). |
|
5. |
Usar o disfrutar irregularmente bienes o
recursos públicos para fines distintos a los legalmente previstos. |
Grave |
Si el perjuicio es económico o se ha
generado grave afectación al servicio público. (No incluye el uso de
vehículos asignados al servicio personal por razón del cargo ). |
|
7. |
Actuar sin diligencia debida en la ejecución
del gasto público, generando paralización o suspensión de servicios, obras u
operaciones, ocasionando perjuicio al Estado. |
Grave |
Si el perjuicio es económico o se ha
generado grave afectación al servicio público. |
|
8. |
Incumplir de manera intencional con
la rendición de encargos, fondos fijos o caja chica, ocasionando perjuicio al
Estado. |
Muy Grave |
No aplica distinción. (No incluye la omisión
en la rendición de viáticos ). |
|
22. |
Contravenir el mandato legal que prohíbe la
doble percepción de ingresos en el sector público, generando perjuicio
económico o grave afectación al servicio público. |
Muy Grave |
No aplica distinción. |
|
23. |
Contravenir las disposiciones que regulan el
régimen de ingresos, remuneraciones, dietas o beneficios de cualquier índole,
ocasionando perjuicio al Estado. |
Grave |
Si el beneficio es propio o se ha generado
grave afectación al servicio público. |
B. Infracciones en
Contrataciones y Obras Públicas
Se enfocan en la transgresión de
normas de adquisición y ejecución de proyectos.
|
N° |
Conducta Infractora |
Clasificación Inicial |
Condición para ser Muy Grave |
|
9. |
Actuar en forma parcializada en contratos,
licitaciones, concursos, subastas o cualquier otro procedimiento, dando lugar
a beneficio propio o de tercero, ocasionando perjuicio al Estado. |
Muy Grave |
No aplica distinción. |
|
10. |
Contratar bienes, servicios u obras sin
procedimiento de selección obligatorio, o incurrir en la prohibición de
fraccionamiento. |
Grave |
Si se da apariencia de un procedimiento, se
realiza de manera fraudulenta, o si hay perjuicio económico o grave
afectación al servicio público. |
|
11. |
Incumplir las disposiciones que regulan las
causales y procedimientos para las contrataciones directas, exoneraciones o
supuestos similares. |
Grave |
Si el perjuicio es económico o se ha generado
grave afectación al servicio público. |
|
12. |
Autorizar o ejecutar la contratación de
personas impedidas o inhabilitadas para contratar con el Estado. |
Grave |
Si el perjuicio es económico o se ha
generado grave afectación al servicio público. |
|
13. |
Incumplir disposiciones que regulan la
elaboración, aprobación, modificación o ejecución del valor referencial,
bases, términos de referencia, expedientes de contratación, etc., con
perjuicio efectivo al Estado. |
Grave |
Si el perjuicio es económico o se ha
generado grave afectación al servicio público. |
|
14. |
Incumplir disposiciones sobre planes, bases,
términos de referencia, etc., relacionados a licencias, subastas, concesiones
o cualquier otra operación. |
Grave |
Si el perjuicio es económico o se ha
generado grave afectación al servicio público. |
|
15. |
Incumplir disposiciones sobre la
elaboración, aprobación, modificación o ejecución de la programación de
inversiones, estudios de preinversión o expedientes técnicos. |
Grave |
Si el perjuicio es económico o se ha
generado grave afectación al servicio público. |
|
16. |
Hacer declaración falsa al recibir o dar
conformidad respecto al cumplimiento de los contratos (bienes, servicios u
obras), en relación con las características establecidas. |
Muy Grave |
No aplica distinción. |
|
17. |
Aceptar garantías que no se ajusten a la
normativa, no verificar su autenticidad, no solicitarlas, no ejecutarlas o no
gestionar su renovación, cuando estuviera obligado. |
Grave |
Si el perjuicio es económico o se ha
generado grave afectación al servicio público. |
|
18. |
Omitir la aplicación o cobro de penalidades,
o modificarlas injustificadamente o contribuir en su inaplicación o no cobro,
generando perjuicio económico o grave afectación al servicio público. |
Muy Grave |
No aplica distinción. |
Relacionadas con la ética,
transparencia y el ejercicio diligente del cargo.
|
N° |
Conducta Infractora |
Clasificación Inicial |
Alcance |
|
19. |
Incumplir los mandatos de inhabilitación
para el ejercicio de la función pública, pese a tener conocimiento o poder
conocer. |
Muy Grave |
Ocasiona perjuicio al Estado. |
|
20. |
Omitir información o consignar información
falsa, inexacta, tardía o incompleta, en la declaración jurada de ingresos,
bienes y rentas o declaración jurada de intereses, con la finalidad de
ocultar situaciones irregulares. |
Muy Grave |
Atribuible al sujeto obligado a su
presentación. |
|
21. |
Obtener o procurar beneficios o ventajas
indebidas para sí o para otro, haciendo uso de su cargo, autoridad,
influencia o información privilegiada. |
Muy Grave |
Ocasionando perjuicio al Estado. |
|
28. |
Permitir por inacción, conociendo o pudiendo
conocer diligentemente, la afectación a las normas que regulan los sistemas
administrativos o funcionales por parte del personal a su cargo. |
Grave |
Si el perjuicio es económico, se ha generado
grave afectación al servicio público, o la afectación es reiterada, es Muy
Grave. |
|
29. |
Incumplir, negarse o demorar de manera
injustificada la entrega o suscripción de la información requerida, en el
marco de la auditoría a la Cuenta General de la República y otros servicios
de control. |
Grave |
No aplica distinción. |
|
32. |
Incumplir, negarse o demorar de manera
injustificada e intencional, el ejercicio de las funciones a su cargo
establecidas en instrumentos de gestión, contratos o normas, ocasionando
perjuicio al Estado. |
Grave |
Si el perjuicio es económico o se ha
generado grave afectación al servicio público, es Muy Grave. |
D. Infracciones de Impacto
Ambiental, Social y en Emergencias
Conductas que impactan la salud,
el medio ambiente, el patrimonio cultural y la atención social.
|
N° |
Conducta Infractora |
Clasificación Inicial |
Alcance |
|
6. |
Incumplimiento funcional en situaciones
de emergencia declaradas, que dé lugar a la falta de prestación de algún
servicio, no entrega oportuna de un bien, subsidio o prestación económica. |
Muy Grave |
No aplica distinción. |
|
24. |
Incumplimiento funcional que dé lugar a la
contaminación o falta de remediación del vertido de residuos (sólidos,
líquidos, etc.), infringiendo la normativa aplicable, que causen o puedan
causar perjuicio o alteraciones en la flora, fauna y recursos naturales. |
Muy Grave |
No aplica distinción. |
|
25. |
Incumplimiento funcional que dé lugar a que
se envenene, contamine o adultere aguas o sustancias alimenticias o
medicinales, y generen riesgo o causen perjuicio a la vida o la salud. |
Muy Grave |
No aplica distinción. |
|
26. |
Incumplimiento funcional que dé lugar a que
se extraiga o deprede especies de flora o fauna en épocas, cantidades, talla
y zonas prohibidas o vedadas, o que se utilice métodos prohibidos. |
Muy Grave |
No aplica distinción. |
|
27. |
Incumplimiento funcional que dé lugar a que
se asiente, deprede, explore, excave, remueva o afecte monumentos
arqueológicos o patrimonio cultural de la nación, o que se permita su
destrucción o comercialización irregular. |
Muy Grave |
No aplica distinción. |
|
30. |
Incumplimiento funcional que dé lugar a que
los pliegos no realicen las transferencias de recursos a la CGR para la
ejecución de las auditorías financieras gubernamentales. |
Grave |
No aplica distinción. |
|
31. |
Deteriorar, inutilizar o destruir bienes
destinados a programas sociales, educación o salud pública, o permitir su
deterioro por uso inapropiado o falta de diligencia en su
mantenimiento/distribución. |
Muy Grave |
No aplica distinción. |
III. SANCIONES Y CONSECUENCIAS (ART. 47)
Las infracciones dan lugar a la
imposición de la sanción de Inhabilitación para el ejercicio de la función
pública.
- Infracciones Graves: Inhabilitación no menor
de 60 días calendario ni mayor a un (1) año.
- Infracciones Muy Graves: Inhabilitación no
menor a un (1) año hasta cinco (5) años.
Consecuencia Adicional: Si
la sanción es mayor a seis (6) meses, supone además la consecuente extinción
del vínculo jurídico de cualquier naturaleza que mantuviese el funcionario
o servidor con una entidad pública.
IV. PROCEDIMIENTO SANCIONADOR Y EL TRIBUNAL SUPERIOR
A. Procedimiento Sancionador
(Art. 51)
Se rige por los principios de
legalidad y debido procedimiento. El reglamento puede establecer mecanismos de derecho
premial, conclusión anticipada o de excepción al inicio del
procedimiento.
B. Tribunal Superior de
Responsabilidades Administrativas (TSRA) (Art. 56, 58)
El TSRA es la última instancia
administrativa en el procedimiento sancionador.
- Independencia: Goza de independencia técnica
y funcional en las materias de su competencia.
- Funciones: Conocer en segunda y última
instancia administrativa los recursos de apelación contra la sanción. Puede
revocar, confirmar o modificar lo resuelto, respetando la
prohibición de reforma en peor.
- Resoluciones: Ponen fin a la vía
administrativa, procediendo contra ellas la acción
contencioso-administrativa.
C. Obligaciones de las
Entidades Públicas (Art. 11)
Las entidades deben implementar
las acciones resultantes de las sanciones impuestas por la CGR o el TSRA en un
plazo máximo de quince (15) días hábiles, bajo responsabilidad de su
titular.
- Celeridad: El retraso no impide la eficacia
de la sanción, pues esta es de cumplimiento obligatorio y efectividad
inmediata.
V. APLICACIÓN TECNOLÓGICA Y DISPOSICIONES FINALES
A. Uso de Tecnologías de la
Información (Disposición Complementaria Modificatoria Única)
La CGR implementa progresivamente
el procedimiento electrónico, la notificación electrónica, el domicilio
electrónico, la casilla electrónica y la mesa de partes virtual. Las personas
relacionadas con estos procesos están obligadas a su empleo.
B. Disposiciones
Reglamentarias
La CGR fue autorizada a aprobar
el reglamento del procedimiento administrativo sancionador por RAF en un plazo
de treinta (30) días calendario desde la publicación de la ley, para establecer
las disposiciones complementarias necesarias.
C. Aplicación de Normas en el
Tiempo (Disposición Complementaria Final Cuarta)
Las infracciones y sanciones
especificadas en la ley se aplican a los hechos cometidos o culminados a
partir de su entrada en vigencia.
CONCLUSIÓN
La Ley N° 31288 representa un
avance significativo al dotar de un marco tipificador específico y
detallado a la Contraloría General de la República, reforzando su capacidad
para sancionar el mal manejo de la función pública, la contratación irregular y
el uso indebido de recursos. La clasificación de las infracciones, la gravedad
de las sanciones (inhabilitación de hasta 5 años y extinción del vínculo) y la
obligatoriedad de la implementación inmediata por parte de las entidades
consolidan el sistema de control y buscan desalentar la comisión de actos
irregulares en la administración del Estado.
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